Mijn Klacht:
Sollicitatiegesprek gevoerd in persoon op verzoek van de manager. Mevrouw loopt halverwege het gesprek echter weg zonder opgaaf van redenen en zegt ook niets ter toelichting wanneer zij weer terug komt. Medewerker die nog overblijft neemt nou niet bepaald de moeite om het gesprek gaande te houden.
Ook m.b.t. vervolg procedure toont manager geen enkele belangstelling meer voor sollicitanten en delegeert afwijzing aan toekomstige collega.
Gewenste Oplossing:
Geen solliciatiegesprekken plannen voor de bühne en zo de kostbare tijd van medemensen verdoen.
Beoordeling 1/10
(10)
(10)
