Mijn Klacht:

De hogeschool Arnhem en Nijmegen overtreedt de AVG (wet op de privacy) door nieuwe werknemers te dwingen onderstande vragen te beantwoorden alvorens wordt over gegaan tot een arbeidsvoorwaardengesprek. : Hebt u of had u een van de onderstaande uitkeringen de afgelopen vijf jaar WIA Wajong WW Bijstand Participatie en wat zijn start en einddata daarvan? Ook dien je een Overzicht diensttijdgegevens ABP te overleggen terwijl dit helemaal niet mag. Er wordt geeist dat je een overzicht van werkgevers en/of uitkeringsinstanties overhandigt. Tot slot vragen ze om een kopie van je salarisstrook en ook dat is niet toegestaan, noch een verplicht te overhandigen document.

Gewenste Oplossing:

Ik ben pas tevreden over de HAN wanneer ik ook nog dien te verklaren aan deze werkgever wat mijn seksuele voorkeur is, mijn politiek opvattingen zijn, welke hobbies ik uitoefenen of ik tot een vakbond behoor en wie mijn vrienden zijn.